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至于并购的手法,李锦成透露,不排除还使用换股的策略,但是也可能会有更多的创新。当然也可能会考虑到中国的二、三线城市去并购。在选择并购目标的标准方面,可能会采取纵向互补型的策略,收购一些处于大展市场或者业务空白领域的公司,当然公司质量要比较好的。

·大展集团:以并购收获日本

大展集团的日本事业是以并购的方式进行的,未来它还要以并购确保自己的全球竞争优势。

环球财经 | 本刊记者 裴金钢 | 2007年07月01日 第 7 期刊载
2007年08月15日 星期三 本站发布

 

“目前很多日本的外包公司也纷纷到中国来寻找廉价的优质劳动力。这对我们是一个挑战。”李锦成对《环球财经》记者说,“两相比较,日本接包企业在前端(日本市场的发包客户)拥有资源潜力,我们的绝对优势在后端。”

据李锦成分析,为了确保后端优势,大展一定要扩张规模。目前中国本土的接包企业不下8000多家,但很多都是小公司,真正有竞争实力的只有8、9家,未来这个市场真正比较好的可能只剩下4、5家。

“我们的最终目标是以40%-80%的增速尽快达到5000-6000人以上的规模,最终跟印度竞争。”李锦成信心满满地表示,“确保后端优势的同时,我们还要加强对‘前端终端客户’的开发。”

对于李锦成的观点,王伟平也非常赞同。

据他分析,目前中国很多接包企业都是从日本同行那里接的二手包或者三手包。每转包一次,利润就会被扒掉5%以上。如果是转三遍手,就没钱可赚了。所以,外包这个行业最好还是找到一手终端客户。

“除了这些,中国劳动力价格的上升以及人民的升值,日元、美元的贬值也在不断压缩我们的利润空间。”李锦成对《环球财经》记者说,“我们只能靠两个办法来消化:一是提高效率(比如加强程式模块数据库的建设、减低管理运营成本等),其次就是走向高端,争取一些附加值高的、个性化的、能够提供独身定制服务的项目。”

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